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陳碩偉

性質：全職

經驗： 1-3年

職位： 生產主管

薪資：

狀態： 離職-隨時上崗

地區： 北京,上海,湖北,廣東

三峽大學

金屬材料工程本科

工作經歷

工作經驗

2015/10-至今

生產主管 | 生產部

廣東粵海集團 [ 1年6個月]

汽車及零配件 | 150-500人 | 國企

工作描述：

負責鑄造和機加工車間生產管理，安全管理，質量管理，現場管理，設備管理，技術指導，原料采購，成本核算，薪資核算，利潤控制，文件的編制簽發，員工招聘與培訓等。同時參與制定公司發展戰略。

下屬人數：50人 | 匯報對象：經理 | 離職原因：公司管理層問題

主要業績：

編制鑄造車間計件薪資核算標準及計算辦法
制訂作業流程以及作業標準
制訂員工違紀處罰規定
組織安全培訓
從源頭上杜絕了不合格原料的入廠
提高產品合格率從原來的70%到現在的95%
徹底杜絕了違章作業
改革生產工藝流程，將利潤率從原來的負數提高到15%
產能翻番。

2014/12-2015/9

技術工程師 | 宏興鋼鐵股份公司

酒泉鋼鐵集團有限責任公司 [ 9個月]

采掘業/冶煉 | 10000人以上 | 國企

工作描述：

負責新產品新技術的研究開發，執行并監督落實生產任務，工藝制度按照要求完成。制定作業標準，操作規程，安全確認制，危險源辯識等工藝文件。

下屬人數：5人 | 匯報對象：技術廠長 | 離職原因：辭職

主要業績：

成功修改工藝文件，降低成本，提高利潤率
成功編制新的工藝文件
監督文件的執行情況
對工人進行技術方面的培訓

2010/7-2014/11

車間主任 | 宏興鋼鐵股份公司

酒泉鋼鐵集團有限責任公司 [ 4年4個月]

采掘業/冶煉 | 10000人以上 | 國企

工作描述：

2010年7月至2011年1月，在酒泉鋼鐵集團碳鋼CSP熱軋生產線上工作，學習軋鋼的基本工藝流程與操作程序以及工作中的組織管理能力。學到了扎實的操作能力，具有基本的管理經驗和事故應急處理能力。
2011年2月至2012年9月擔任車間技術員。
2012年10月至2014年11月擔任車間主任，負責車間日常管理，安全管理，生產任務的分配，人員管理，參與新產品新技術的研究開發，執行并監督落實生產任務，工藝制度按照要求完成，有權向上級部門提出人員調動。制定作業標準，操作規程，安全確認制，危險源辯識等工藝文件。
具有管理150人的大型車間的豐富的管理經驗和扎實的技術基礎以及靈活的應變能力。具有很強的事故應急處理能力。對安全管理、質量管理、人員管理、生產計劃、設備管理、現場6S管理、績效考核、成本控制等有豐富經驗。

下屬人數：200人 | 匯報對象：生產副廠長 | 離職原因：工作調動

主要業績：

成功處理了幾起大的安全事故
嚴格查處違章現象，避免了多起潛在的安全事故
查處多起質量事故
成功組織搶救多起生產事故

教育經歷

2006/9-2010/6

三峽大學

本科 | 金屬材料工程

專業描述：

培養具備金屬材料科學與工程等方面的知識，能在冶金、材料結構研究與分析、金屬材料及復合材料制備、金屬材料成型等領域從事科學研究、技術開發、工藝和設備設計、生產及經營管理等方面工作的高級工程技術人才。

在校情況

校內榮譽

2007/6

三好學生（校級）

技能特長（包括IT技能、語言能力、證書、成績、培訓經歷）

技能/語言

英語

熟練

證書

2009/6

大學英語四級

培訓經歷

2016/8--2016/8

質量體系內審員培訓

培訓機構：

博凱企業管理顧問有限公司

培訓地點：

廣州

培訓描述：

ISO9001：：2015質量體系內審員培訓

2012/11--2012/12

企業管理

培訓機構：

甘肅酒鋼公司

培訓地點：

聯系方式

15609472690

shuowei841202@126.com

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工作經歷

教育經歷

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